Con i nostri camper e i nostri caravan, i nostri clienti vivono momenti speciali. Ma non solo loro: anche i nostri dipendenti sono entusiasti di prodotti e di servizi unici. Lavorano insieme alle innovazioni, si impegnano in progetti effascinanti e contribuiscono con le loro idee. Quindi miglioriamo ogni giorno un po’ di più.
Ciò richiede coraggio e una particolare cultura aziendale: un lavoro di squadra rispettoso, uno spirito di squadra e di apertura verso il nuovo sono particolarmente importanti per noi. Con noi avete la possibilità di assumervi rapidamente delle responsabilità.
Per farla breve, i nostri dipendenti fanno molto. E questo noi lo apprezziamo. Perché la qualità non è una strada a senso unico. Questo è il motivo per cui offriamo ai nostri dipendenti una gamma interessante di servizi e, in base alla sede, una moltitudine di vantaggi. Scoprite i vostri vantaggi qui:
Dipendenti ben addestrati sono alla base del nostro successo. Ecco perché scopriamo e incoraggiamo studenti di talento dal tirocinante al manager in modo che possano sviluppare il loro potenziale. In qualità di gruppo internazionale leader di società, continuiamo a sviluppare le competenze dei nostri dipendenti al fine non solo di essere competitivi, ma anche di continuare a essere dominanti. Siete in vena di eccellenza? Abbiamo impostato il corso per conseguire tali obiettivi.
Grazie alla nostra Erwin Hymer Group Academy interna, vi supportiamo con attività di sviluppo in modo mirato e individuale per la vostra carriera dirigenziale, tecnica o progettuale. Tali misure includono, per esempio, la formazione professionale, i programmi interculturali o la formazione orientata alla personalità.
Lo scambio tra i reparti e le sedi riveste una grande importanza per noi. Ecco perché durante i seminari e i corsi di formazione prestiamo attenzione ai partecipanti provenienti dalle diverse sedi. In tal modo avrete l’opportunità di costruire la vostra rete.
La famiglia ha un valore elevato presso Erwin Hymer Group. Supportiamo i nostri dipendenti nella ricerca di strutture adeguate per l’infanzia. Attraverso la cooperazione con le istituzioni locali come gli asili d’infanzia, garantiamo che i bambini possano essere assistiti nelle vicinanze. Orari di lavoro flessibili, diversi modelli di orario di lavoro e la possibilità di un ufficio in casa creano spazi per la cura dei figli o dei familiari a carico. Dopotutto, il nostro obiettivo è quello di poter mettere insieme famiglia e lavoro con una buona coscienza.
Il vostro benessere è importante per noi Ecco perché abbiamo diverse offerte per la vostra salute, a seconda della sede. Per tale motivo noi collaboriamo, per esempio, con le assicurazioni sanitarie, promuoviamo pacchetti di benessere e vaccinazioni e siamo attivi nei temi della prevenzione delle dipendenze e della gestione dello stress. Le visite mediche professionali pongono al primo posto la salute individuale.
Fate un lavoro di prima classe in modo che i nostri clienti possano godere delle migliori esperienze di viaggio e di svago? Allora avete guadagnato un premio speciale: “sperimentare” in prima persona i nostri camper e i nostri caravan in base alle condizioni dei dipendenti, per il noleggio o l'acquisto. Per i momenti speciali con amici o familiari.
L’Erwin Hymer Group Cup, che si tiene ogni anno in una sede all’interno del nostro gruppo aziendale, nel frattempo è diventato un vero momento clou tra gli eventi per dipendenti. Le squadre di tutti i membri del gruppo aziendale, anche internazionali, giocano per il trofeo del vincitore. Sono assicurati un’atmosfera eccellente, giochi entusiasmanti e una esilarante festa conclusiva. Un grande evento per tutta la famiglia. Vincere insieme, ma anche perdere, le gare rinsaldano i rapporti tra le persone e creano esperienze indimenticabili. Ogni anno non vediamo l’ora di partecipare alla nuova competizione
Ich bin ein Tooltip.